HR Business Partner Wallonie

Liège Permanent €49,000 - €63,000

Mise à jour 15/09/2021

  • Vous rejoignez l'équipe de management locale
  • Vous parlez Français et Néerlandais OU Anglais

À propos de notre client

Notre client est le leader européen dans la distribution de produits et de services pour les entreprises.

Description du poste

En tant que HR Business Partner Wallonie vos responsabilités seront:

Recrutement : Vous dirigez le processus de recrutement, depuis l'identification des besoins en personnel jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Développement : Vous soutenez les managers dans leur développement personnel et dirigez, en collaboration avec les managers, le processus d'évaluation.

Relations syndicales : Vous êtes l'interlocuteur principal de nos partenaires sociaux, vous participez au CE et CPPT et soutenez les sujets HR.

Relations avec les collaborateurs : Vous êtes présent sur le terrain afin de soutenir le management en cas de conflits, vous guidez et encadrez les process disciplinaires (ou les licenciements).

Politiques et procédures HR :

  • Vous concevez, améliorez et mettez en œuvre de nouveaux processus et projets HR et vous collaborez étroitement avec l'équipe HR (HR Officer, Talent Manager, département Learning & Development).
  • Vous favorisez une culture d'amélioration continue tout en identifiant de manière proactive les tendances susceptibles d'améliorer les performances.



Projets et initiatives HR : Vous participez à divers projets comme

  • le programme Future of Work
  • l'employer branding
  • l'onboarding des nouveaux collaborateurs
  • les enquêtes locales ou Groupe en lien avec le bien-être
  • l'amélioration des outils informatiques
  • le bien-être au travail
  • la rétention du personnel
  • ...

Profil recherché

Le profil du/de la HR Business Partner Wallonie que nous cherchons :

  • Master en HR, en droit ou expérience équivalente
  • Excellente maîtrise des outils comme Workday ou SAP HR
  • 5 ans d'expérience dans un rôle de HR Généraliste
  • Capacité de penser à long terme tout en agissant sur des objectifs à court terme
  • Excellentes compétences en matière de facilitation, d'influence et de communication
  • Vous prenez des initiatives, vous êtes autonome ainsi que multi-tâches
  • Vous êtes un acteur de terrain
  • Francophone avec un très bon niveau de Néerlandais et/ou d'Anglais

Conditions et Avantages

Notre client offre un environnement de travail dynamique, dans une entreprise internationale, avec de réelles possibilités d'évolution.

Le package sera en ligne avec votre profil et vos compétences.

La fonction est basée dans la province de Liège

Contact
Céline Bartholomé
Indiquer la référence de l'offre
JN-092021-3572756

Résumé du poste

Sous-secteur
Industrie
Localisation
Type de contrat
Nom du consultant
Céline Bartholomé
Référence de l´offre
JN-092021-3572756

PageGroup s’engage pour l’égalité des chances, en tant qu’employeur ainsi qu’en tant que partenaire pour le recrutement. Toutes les décisions de recrutement que nous prenons sont basées uniquement sur l’expérience et les aptitudes de nos candidat(e)s.