Sauver Retour à la recherche Description du poste Résumé Offres similaires Mise à jour 02/10/2026Intégrez l'un des leaders mondiaux du recrutement spécialiséDéveloppez une carrière associant recrutement, conseil, business developmentÀ propos de notre clientChez Michael Page, nous accompagnons depuis de nombreuses années les entreprises dans l'identification et le recrutement de talents qualifiés et de cadres à travers de nombreux secteurs d'activité : Finance, Sales & Marketing, Ressources Humaines, Engineering, Supply Chain, Digital & IT, Juridique, Healthcare et bien d'autres.Notre succès repose sur nos équipes de consultants passionnés, capables de créer des partenariats durables avec leurs clients et candidats. Afin de soutenir notre croissance à Bruxelles, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever un défi ambitieux au sein d'un groupe international reconnu.Description du posteDéveloppement commercialProspecter et développer un portefeuille de nouveaux clients.Identifier les opportunités commerciales au sein de votre marché.Organiser des rendez-vous avec des décideurs et comprendre leurs enjeux de recrutement.Construire des relations de confiance à long terme avec vos clients.Négocier les conditions de collaboration et apporter des solutions de recrutement adaptées.Recrutement et Talent AcquisitionGérer l'intégralité du processus de recrutement.Rédiger et publier des annonces attractives.Sourcer activement les meilleurs talents via LinkedIn, bases de données et réseaux professionnels.Mener les entretiens et évaluer les compétences des candidats.Accompagner les candidats durant toutes les étapes du processus.Assurer une expérience candidat exceptionnelle.Gestion de la relation clientConseiller les clients sur les tendances du marché et les stratégies de recrutement.Garantir un suivi régulier des missions en cours.Développer des partenariats durables basés sur la qualité du service.Être l'interlocuteur privilégié des clients et candidats.Profil recherchéPremière expérience en recrutement, vente, business development, conseil ou relation client.Bachelier ou Master.Forte appétence pour le développement commercial.Excellent relationnel et sens de la négociation.Esprit entrepreneurial et orienté résultats.Résilient(e), dynamique et ambitieux(se).Envie d'évoluer dans un environnement compétitif et stimulant.Bilingue Français-Anglais ou Néerlandais-Anglais.La maîtrise du Français, du Néerlandais et de l'Anglais constitue un véritable atout.Conditions et AvantagesUn environnement de travail international et multiculturel.Une formation complète aux métiers du recrutement et du business development.Un accompagnement continu par des managers expérimentés.Des perspectives d'évolution rapides basées sur la performance.Une rémunération attractive complétée par un système de bonus compétitif.Une culture entrepreneuriale qui récompense l'initiative et les résultats.La possibilité de construire votre propre réseau de clients et de talents au sein d'un groupe reconnu mondialement.ContactLouise AlbertyIndiquer la référence de l'offreJN-102026-7117230Résumé du posteSecteurRessources HumainesSous-secteurRecrutementIndustrieBusiness ServicesOù ?Ville de BruxellesType de contratPermanentNom du consultantLouise AlbertyRéférence de l´offreJN-102026-7117230
