Électromécanicien R&D - Montage de Machines de Haute Précision

Nijvel Vast dienstverband €3,500 - €4,000 per maand (€42,000 - €48,000 per jaar) Bekijk de functieomschrijving
📣 SUPER OPPORTUNITÉ EN R&D INDUSTRIELLE !!!!✔️ Vous avez une formation en électromécanique ou mécanique industrielle ? ✔️ Vous avez au moins 2 ans d'expérience en montage industriel ou assemblage de machines ? ✔️ Vous maîtrisez la lecture de plans techniques ? ✔️ Vous êtes autonome, rigoureux et à l'aise en anglais ?Alors cette opportunité est faite pour vous 💥

Toegevoegd 29/07/2026

  • Développer tes connaissances
  • Rejoindre une entreprise leader dans son domaine

Over onze klant

Rejoignez un environnement technologique de pointeDans le cadre du développement de machines industrielles innovantes et de haute précision, notre client - une société industrielle reconnue pour son expertise technologique - recherche un Électromécanicien spécialisé en montage industriel afin de renforcer son département R&D et prototypage.

Vous intégrerez une équipe technique passionnée et participerez activement au montage de prototypes et de machines spéciales dans un environnement exigeant, structuré et à forte valeur technologique.

Functie

En tant qu'Électromécanicien R&D, vous jouerez un rôle central dans l'assemblage, l'ajustement et la mise au point de machines industrielles de haute précision destinées au développement de nouveaux prototypes.

Vos responsabilités incluent notamment :

  • Le montage mécanique complet de sous-ensembles, modules techniques et machines spéciales en atelier ;
  • L'assemblage précis de composants mécaniques, pneumatiques et hydrauliques selon les plans techniques ;
  • La lecture, l'analyse et l'interprétation de dessins techniques, plans d'assemblage et vues éclatées ;
  • Les ajustements mécaniques, alignements et réglages nécessaires afin de garantir la précision et la qualité du montage ;
  • Le contrôle qualité des assemblages réalisés ainsi que la vérification des tolérances et du bon fonctionnement des équipements ;
  • La participation aux tests techniques et aux phases de mise au point des prototypes avec les ingénieurs R&D ;
  • L'identification et la remontée de problèmes techniques afin d'améliorer les prototypes et les méthodes de montage ;
  • La collaboration étroite avec les équipes techniques et d'ingénierie dans un environnement orienté innovation ;
  • Le respect rigoureux des procédures de qualité, de sécurité et des standards techniques élevés de l'entreprise.

Profiel

Les qualités et compétences requises pour le poste de Électromécanicien R&D sont les suivantes :

  • Vous possédez une formation en électromécanique ou mécanique industrielle (7e technique, bachelier ou équivalent) ;
  • Vous justifiez idéalement de minimum 2 ans d'expérience en montage industriel ou assemblage de machines ;
  • Vous disposez de bonnes compétences en mécanique, pneumatique et hydraulique ;
  • Vous êtes capable de lire et comprendre des dessins techniques ;
  • Vous travaillez de manière autonome, rigoureuse et méthodique ;
  • Vous avez un excellent mindset professionnel et une bonne communication ;
  • Vous pouvez vous débrouiller en anglais (niveau A2/B1 minimum).

Aanbod

Le futur Électromécanicien R&D se verra offrir :

  • Un environnement technologique stimulant et innovant ;
  • Un rôle clé au sein d'un département R&D ;
  • Des projets techniques variés et à haute valeur ajoutée ;
  • Une évolution rapide selon vos compétences et votre implication ;
  • Un package salarial attractif et un salaire entre 3.500 € et 4.000 € brut dépendant de votre expérience ;
  • De nombreux avantages extra-légaux ;
  • Une ambiance de travail professionnelle et dynamique.
Contact
Tom Gruselle
Referentienummer
JN-052026-7028405

Vacature samenvatting

Sector
Engineering & Manufacturing
Sub Sector
Mekanieker
Industrie
Industrial / Manufacturing
Locatie
Nijvel
Contract Type
Vast dienstverband
Consultant naam
Tom Gruselle
Vacature referentie
JN-052026-7028405

Michael Page is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor diversiteit, zowel als werkgever als werving- en selectiebureau. Elke beslissing die we nemen bij het aannemen van mensen bij kandidaten die we in nieuwe rollen plaatsen, is uitsluitend gebaseerd op de kennis, ervaring en vaardigheden van de kandidaten.