Adviseur Verzekeringen

Brussels City Permanent Work from home View Job Description
Heb jij ervaring binnen verzekeringen en haal je energie uit het adviseren van zakelijke klanten? Dan krijg je hier de kans om dossiers van A tot Z te beheren en bedrijven professioneel te begeleiden bij hun verzekeringsbehoeften.

Added 02/11/2026

  • Adviseer bedrijven en bouw langdurige klantenrelaties uit
  • Geniet van flexibiliteit, autonomie en sterke voordelen

About Our Client

Onze klant is een gevestigde speler binnen financiële dienstverlening en verzekeringsadvies, met een sterke focus op persoonlijke service en duurzame groei.

Job Description

Beheer verzekeringsdossiers van offerte tot polisbeheer.

Adviseer zakelijke klanten rond verzekeringsoplossingen.

Bouw duurzame relaties op met ondernemingen en stakeholders.

Onderhandel met verzekeringsmaatschappijen om de beste voorwaarden te realiseren.

Volg dossiers nauwkeurig op en zorg voor proactieve communicatie.

Werk samen met collega's om een uitstekende klantenservice te garanderen.

The Successful Applicant

Ervaring binnen schade-, bedrijfs- of ondernemingsverzekeringen.

Klantgerichte instelling en sterke communicatieve vaardigheden.

Vlotte kennis van Nederlands en Frans.

Goede kennis van MS Office en digitale systemen.

Nauwkeurig, zelfstandig en commercieel ingesteld.

What's on Offer

Competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.

Flexibele werkregeling met aandacht voor work-life balance.

Ruimte voor opleiding, bijscholing en professionele groei.

Collegiale werkomgeving met korte beslissingslijnen.

Contact
Natalia Verdonck
Quote job ref
JN-112026-7139062

Job summary

Sector
Insurance
Sub Sector
Commercial
Industry
Insurance
Location
Brussels City
Contract Type
Permanent
Consultant name
Natalia Verdonck
Job Reference
JN-112026-7139062
Remote or office
Work from home

Michael Page is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.