Solliciteer voor een nieuwe functie
Wij zijn hier om je te helpen de juiste talenten te vinden.
Bereid je voor op 2026 : Exclusieve toegang tot onze nieuwe Salarisgids
Wij vinden het beste talent voor onze klanten en koppelen kandidaten aan hun ideale jobs.
Start je carrière bij PageGroup En haal het beste uit jezelf!
Als HR Business Partner bent u verantwoordelijk voor diverse HR-taken, waaronder het ondersteunen van HR-processen en het verbeteren van personeelspraktijken.U speelt een sleutelrol in het creëren van een efficiënte en positieve werkomgeving.
le/la HR Business Partner rapporte au/à la Head of HR et collabore étroitement avec lui/elle pour assurer la cohérence et l'efficience des pratiques RH.
We are looking for a People and Culture Officer to oversee HR operations for the Brussels office. This is a stand-alone role without direct assistant support, offering the opportunity to take ownership of HR processes and documentation.
The Freelance HR L&D Manager will play a key role in structuring and implementing HR processes related to L&D, career path management and performance evaluation.You will work closely with management and team leaders to identify training needs, design development plans, implement career frameworks and ensure that HR processes and tools are properly used.
The Human Resources Manager is responsible for developing, implementing, and managing HR strategies, policies, and processes that support the company's business objectives and employee experience.
You will bring deep Human Capital operations expertise, strong business credibility, and the ability to raise standards across multiple businesses.You will strengthen Human Capital capability across the Group, build stronger leadership depth, and make People a key business advantage. This role calls for someone who is hands-on, practical, and execution-focused, and who reflects the standards we value as a Group: Trust, Truth and Together.
Werken bij onze klant betekent mee vooroplopen in de digitalisering en actief bijdragen aan de toekomst van het bedrijfsleven.
As a Business Development Manager, you will play a key role in driving growth by identifying new business opportunities and building strong relationships with clients. This role in the business services industry requires a proactive and strategic approach to achieve sales objectives. Your main point of contact will be HR managers.
Our client, a growing international legal firm is looking for a Business Development Manager to structure and lead its commercial and marketing activities.
We are looking for a detail-oriented Compliance Officer to ensure adherence to regulatory requirements and internal policies within the financial services industry. This position offers an excellent opportunity to work in a challenging and rewarding environment within the Risk & Compliance department.
Meld u aan om Hr Business Partner vacatures via e-mail te ontvangen zodra ze beschikbaar worden.
Stuur uw CV in om een gebruikersaccount aan te maken. Wij zullen vervolgens contact met u opnemen wanneer een vacature beschikbaar komt die bij uw profiel past.
