Offres d'emploi Ressources Humaines - Belgique

Als Sales & HR Consultant ondersteun je bedrijven in de zakelijke dienstverlening bij het vinden van geschikte kandidaten en het beheren van hun HR-processen. Je combineert commerciële vaardigheden met een sterke focus op menselijke interactie in een dynamische omgeving.

Als HR Manager in de productie bent u verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën die bijdragen aan de groei en efficiëntie van het bedrijf. U speelt een cruciale rol in het ondersteunen van het management en de medewerkers bij HR-gerelateerde kwesties.

Voor één van onze klanten zijn we momenteel op zoek naar een tweetalig HR Officer (FR/NL)

Heb jij enkele jaren ervaring binnen HR-administratie en krijg je energie van een gevarieerd takenpakket? Werk je graag zelfstandig, maar vind je het ook belangrijk om deel uit te maken van een professioneel HR-team? Dan is deze functie als HR Officer mogelijks jouw volgende stap.

Ben jij een HR-professional die graag de combinatie maakt tussen personeelsadministratie en het ondersteunen van medewerkers? Hou je van een brede rol binnen een dynamische KMO-omgeving waar geen enkele dag hetzelfde is? Dan is deze functie zeker iets voor jou.

Als Learning & Development - HR professional in de financiële sector ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en ondersteunen van leer- en ontwikkelingsinitiatieven. Je werkt nauw samen met het HR-team om de medewerkers in regio Kortrijk te helpen groeien in hun loopbaan.

Voor onze klant zijn we op zoek naar een nauwkeurige en proactieve Administratief HR officer. In deze veelzijdige functie ben je de administratieve spil van de HR-afdeling en ondersteun je diverse HR-processen van onboarding tot personeelsadministratie.

Voor onze klant, een stabiele en groeiende speler actief in verhuur, logistieke dienstverlening en technisch materieel, zijn we op zoek naar een Payroll & HR Officer (M/V/X). Vanuit de vestiging in Gentbrugge vervul je een cruciale rol binnen het HR-team en zorg je voor een correcte personeelsadministratie van voornamelijk arbeiders.

Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor administratie, data en payrollprocessen? Werk je graag gestructureerd en haal je voldoening uit het correct opvolgen van dossiers en processen?

Voor een internationale dienstverlenende organisatie zoeken we een HR Officer die de HR-afdeling ondersteunt bij payrollvoorbereiding, personeelsadministratie, rapportering en diverse HR-projecten.

Onze klant zoekt een gedreven HR Officer die zich wil vastbijten in een brede HR-rol binnen een groeiende technische productieomgeving. Je wordt het centrale aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde onderwerpen en krijgt de unieke kans om zowel operationeel als strategisch mee vorm te geven aan het HR-beleid van de organisatie.

Onze klant is op zoek naar een nauwkeurige en servicegerichte HR Officer die de payroll- en personeelsadministratie mee in goede banen leidt. In deze rol fungeer je als een belangrijke schakel tussen medewerkers, leidinggevenden en externe HR-partners.

Als HR Administrator ben je een essentieel aanspreekpunt voor medewerkers en ondersteun je de volledige HR-administratie van A tot Z. Je zorgt ervoor dat personeelsgegevens correct worden verwerkt en ondersteunt payroll-gerelateerde processen.

En tant que HR Generalist/HRBP, vous gérez les activités RH quotidiennes au sein d'une entreprise du secteur industriel. Vous veillez à la bonne application des processus RH afin d'offrir un suivi clair aux équipes et à l'organisation.

Voor onze klant zijn we op zoek naar een Payroll & HR Administratie Specialist die verantwoordelijk wordt voor een correcte en tijdige payrollverwerking binnen de Benelux. In deze rol combineer je payroll-expertise met een sterke servicegerichte mindset en werk je nauw samen met interne stakeholders en externe partners.

Als HR Business Partner in Brussel werk je binnen de financiële dienstverlening aan uiteenlopende HR-vragen. Je draagt bij aan een vlotte werking van de afdeling Human Resources en helpt medewerkers en leidinggevenden met praktische HR-ondersteuning.

Vous êtes le/la référent(e) stratégique et opérationnel(le) des politiques de rémunération et d'avantages sociaux pour nos entités en Belgique et au Luxembourg.

Als HR Officer ben je het administratief en organisatorisch aanspreekpunt voor alles wat met mensen te maken heeft. Je bewaakt de volledige employee journey en zorgt dat HR‑processen achter de schermen correct en vlot verlopen. Je schakelt vlot tussen administratie, planning en ondersteunende HR‑acties.

En tant que Consultant(e) en recrutement, vous accompagnerez les entreprises dans l'identification de leurs futurs talents tout en soutenant les candidats dans les différentes étapes de leur parcours professionnel. Vous occupez un poste dynamique, entrepreneurial et résolument tourné vers l'humain, dans lequel chaque journée est différente.

En tant que Recruitment Consultant, vous agissez comme un véritable consultant 360° en développant votre portefeuille clients tout en accompagnant les candidats tout au long de leur parcours de recrutement.

Poste stimulant dans le domaine des ressources humaines externes, où les journées se suivent et ne se ressemblent pas. Construisez votre propre réseau et devenez un spécialiste dans votre secteur.