Sauver Retour à la recherche Description du poste Résumé Offres similaires Mise à jour 22/09/2026Bouw mee aan een professioneel en toekomstgericht rekruteringsbeleidGeniet van autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte voor persoonlijke groeiÀ propos de notre clientOnze klant is een gevestigde onderneming binnen een productieomgeving die sterk inzet op verdere professionalisering, digitalisering en mensgericht ondernemen. De organisatie combineert de stabiliteit van een sterke marktspeler met de dynamiek van een bedrijf in volle evolutie.Binnen het HR-team heerst een open en collegiale sfeer waarin samenwerking, initiatief en ownership centraal staan. Medewerkers krijgen volop kansen om ideeën aan te brengen en actief mee te bouwen aan de toekomst van de organisatie.Description du posteBeheren van het volledige rekruteringsproces van intakegesprek tot onboardingNauw samenwerken met leidinggevenden om personeelsbehoeften in kaart te brengenActief sourcen van geschikte kandidaten via LinkedIn, jobboards, sociale media en andere netwerkenOpstellen en publiceren van aantrekkelijke vacaturetekstenScreenen, interviewen en evalueren van kandidatenOpbouwen en onderhouden van talentpoolsBewaken van een positieve candidate experience gedurende het volledige procesMee uitbouwen van employer branding initiatievenAnalyseren en optimaliseren van recruitmentprocessenOpvolgen van KPI's en rapporteren rond recruitmentactiviteitenProfil recherchéBachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardig door relevante ervaringEerste ervaring binnen recruitment, talent acquisition of selectie en rekruteringSterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskrachtProactieve houding en ondernemende mindsetOrganisatorisch sterk en in staat om prioriteiten te beherenAffiniteit met HR-systemen, digitale tools en moderne rekruteringsmethodesVlotte kennis van het NederlandsMooi meegenomen: Goede kennis van Frans en/of EngelsTeamplayer die tegelijk zelfstandig verantwoordelijkheid opneemtGedreven om talent aan te trekken en duurzame relaties op te bouwenConditions et AvantagesUitdagende functie met zichtbare impact binnen de organisatieAantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelenFlexibele werkregeling met aandacht voor work-life balanceModerne en professionele werkomgevingVeel autonomie en ruimte voor initiatiefOpleidingsmogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen HRDoorgroeimogelijkheden op lange termijnSamenwerking binnen een dynamisch en professioneel HR-teamKans om actief mee te bouwen aan innovatieve HR-projectenContactHanna ClaeysIndiquer la référence de l'offreJN-092026-7109742Résumé du posteSecteurRessources HumainesSous-secteurChargé(e) de recrutement IndustrieIndustrial / ManufacturingOù ?MaldegemType de contratPermanentNom du consultantHanna ClaeysRéférence de l´offreJN-092026-7109742
